Lowongan Kerja di PT XL Axiata September 2016



Lowongan Kerja di PT XL Axiata September 2016 – PT XL Axiata merupakan salah satu perusahaan telekomunikasi seluler terbesar di Indonesia. Berdiri tahun 1996, PT XL Axiata kini menawarkan beragam layanan dari SMS hingga yang terbaru yaitu koneksi 4G.

XL saat ini tercatat sebagai layanan seluler terbesar ke 3 di Indonesia yang telah memiliki lebih dari 40 juta pengguna aktif. Saat ini saham utama dari perusahaan seluler tersebut dimiliki oleh Axiata investments serta Etisalat International Indonesia yang mana keduanya merupakan perusahaan seluler terkemuka di dunia.

Di bulan September ini, PT XL Axiata membuka lowongan kerja untuk banyak posisi. Jika anda tertarik dengan lowongan ini, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.

Lowongan Kerja di PT XL Axiata Agustus 2016

Posisi jabatan:

- Call center
- ASM Device
- Accounting
- Analyst
- Finance Accounting

Persyaratan:

- Pria dan wanita
- Pendidikan minimal D3 semua jurusan
- Indek prestasi 2,75
- Mampu berbahasa inggris
- Single
- Komunikatif
- Berwawasan luas
- Berkepribadian baik
- Berpenampilan menarik
- Mampu bekerja dibawah tekanan
- Mudah beradaptasi
- Siap ditempatkan diseluruh Indonesia

Untuk melamar lowongan kerja di PT XL Axiata bulan September, anda bisa daftarkan diri anda sekarang juga melalui alamat dibawah ini:

PT XL Axiata Tbk
Kantor pusat
Jln DR Ide Anak Agung Gde Agung Lot E4-7 No 1 Kawasan Mega Kuningan, Jakarta Pusat
Jakarta 12950

Keterangan lebih lanjut bisa dicek melalui link





Anda baru saja membaca artikel yang berkategori Teknologi dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-di-pt-xl-axiata-september-2016.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja di PT Kereta Api Logistik Agustus 2016



Lowongan Kerja di PT Kereta Api Logistik Agustus 2016 – PT Kereta Api Logistik (KALOG) merupakan anak usaha PT KAI yang bisnisnya bergerak di bidang jasa distribusi barang atau logistik, seperti seperti pertambangan, perkebunan, pertanian serta sektor lain di Indonesia.

PT Kereta Api Logistik menjadi perusahaan logistik yang menyediakan jasa logistik secara terpadu khususnya di wilayah Jawa dan Sumatera.

Di bulan Agustus ini, PT Kereta Api Logistik membuka lowongan kerja untuk posisi Divisi Information Technology. Jika anda berminat, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.


Lowongan Kerja di PT Kereta Api Logistik Agustus 2016


Lowongan Kerja di PT Kereta Api Logistik Agustus 2016


Posisi : Divisi Information Technology

Tanggung Jawab:

1. Menetapkan metode yang berkaitan dengan database dan server termasuk di dalamnya metode klasterisasi,backup dan restore;
2. Melakukan implementasi arsitektur jaringan, komunikasi data suara dan database;
3. Secara berkala melakukan update perangkat keamanan yang ditetapkan;
4. Memastikan setiap perangkat berjalan sesuai SOP yang ditetapkan;
5. Merancang Backup Contingency Plan (BCP).

Persyaratan:

1. Usia maksimum 35 tahun;
2. Lulusan S1, Teknik Informatika atau setara;
3. Pengalaman minimum 4 tahun sebagai IT Support / IT network engineer;
4. Mengetahui detail tentang Linux, VM, hardware platform, jaringan dan open source;

Jika Anda tertarik untuk berkarir di PT KA Logistik dan sesuai dengan kualifikasi yang ditentukan, silahkan kirim surat lamaran beserta curriculum vitae (CV) kepada: Human Capital melalui e-mail humancapitalcomm@kalogistics.co.id selambat-lambatnya 10 September 2016.

Informasi selengkapnya bisa dicek melalui link ini





Anda baru saja membaca artikel yang berkategori BUMN dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-di-pt-kereta-api-logistik-agustus-2016.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja di PT Coca Cola Amatil Indonesia Agustus 2016



Lowongan Kerja di PT Coca Cola Amatil Indonesia Agustus 2016 – PT Coca Cola Amatil Indonesia merupakan perusahaan yang bisnisnya bergerak di bidang industri minuman ringan. PT Coca Cola Amatil Indonesia  sudah memiliki unit usaha di beberapa daerah, hal ini untuk memudahkan pendistribusian hasil produksi mereka.

Beberapa produk yang dihasilkan dari PT Coca-Cola Amatil Indonesia diantarnya Coca Cola, Sprite, Fanta dan frestea, dan dikemas dengan kemasan yang berbeda. Untuk kemasan RGB (Returnable glass Bottle) ukuran 195 ml dan 295 ml untuk mengemas Coca Cola, Sprite, Fanta Orange, Fanta Strawberry dan Fanta Soda Water.

Di bulan Agustus ini, PT Coca Cola Amatil Indonesia membuka lowongan kerja untuk banyak posisi. Jika anda berminat, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.


Lowongan Kerja di PT Coca Cola Amatil Indonesia Agustus 2016


1. Maintanance and Engineering Manager

Persyaratan:

- Min. Sarjana Teknik Mesin / Elektro;
- Min. memiliki 5 tahun pengalaman kerja dalam bidang serupa

Kompetensi perilaku:

- Mampu membuat keputusan;
- Cerdas akan masalah finansial;
- Bisa memecahkan masalah;
- Berorientasi baik;
- Berorientasi pada kepuasan pelanggan;
- Komunikatif;
- Informasi selengkapnya klik di sini.


2. Technical Solutions Specialist

Persyaratan:

- Min. Sarjana jurusan Ilmu Komputer / Teknik Elektro dari universitas yang kredibel;
- Fasih berbahasa Inggris baik lisan maupun tulisan;
- Kaya akan pengalaman pemrograman;
- Jujur, kooperatif, proaktif, dan dapat dipercaya;
- Mampu bertahan dalam kondisi di bawah tekanan;
- Min. memiliki 3 tahun pengalaman menggunakan .NET Framework (dengan C#) dan database programming (TSQL, PL/SQL atau SQLite);
- Mengerti dengan baik konsep HTTO dan arsitektur (menggunakan Web Service dengan SOAP, Web API dengan REST, JSON, WCF);
- Paham Queing dan teknologi Workflow;
- Berpengalaman dalam menggunakan Source Resposiory (SVN, TFS, Mercurial atau Git).
- Informasi selengkapnya klik di sini.


3. Sales Manager Modern Trade – Kalimantan Region (Balikpapan)

Persyaratan:

- Min. Sarjana untuk jurusan yang berkaitan;
- Min. memiliki pengalaman kerja selama 5 tahun dalam bidang Sales & Marketing.

Kompetensi perilaku:
- Mampu membangun tim;
- Mampu membangun kepercayaan konsumen;
- Coaching;
- Informasi selengkapnya klik di sini.


4. National Lean and Continuous Improvement Manager

Persyaratan:

- Min. Sarjana jurusan apapun;
- Min. memiliki 6 tahun pengalaman kerja dalam Manufacturing atau Engineering / Maintenance atau R&D;
- Berpengalaman dalam bidang minuman akan menjadi nilai tambah.

Kompetensi perilaku:

- Mampu membuat keputusan;
- Pemecah masalah;
- Berorientasi pada aksi dan hasil;
- Mampu bekerja dalam tim;
- Komunikatif;
- Berorientasi baik;
- Informasi selengkapnya klik di sini.


5. Market Development Officer

Persyaratan:

- Min. Sarjana Ekonomi / Pemasaran / Manajemen;
- Min. memiliki 2 tahun pengalaman kerja di perusahaan FMCG;

Kompetensi perilaku:

- Mampu membuat rencana dan mengeksekusinya;
- Berorientasi pada kebaikan;
- Berorientasi pada konsumen;
- Komunikatif;
- Pemecah masalah;
- Informasi selengkapnya klik di sini.


6. Manufacturing Manager

Persyaratan:

- Min. Sarjana Teknik Mesin, Elektro, Kimia atau Industri;
- Min. memiliki 5 tahun pengalaman kerja di perusahaan FMCG dan 2 -3 tahun berpengalaman untuk posisi yang sama.

Kompetensi perilaku:

- Berorientasi pada kebaikan;
- Berorientasi pada konsumen;
- Komunikatif;
- Pemecah masalah;
- Mampu bekerja dalam tim;
- Mampu membangun kerjasama dengan pihak luar;
- Informasi selengkapnya klik di sini.


Note : Lowongan ini valid hingga tanggal 1 September 2016.




Anda baru saja membaca artikel yang berkategori Food & Drink dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-di-pt-coca-cola-amatil-indonesia-agustus-2016.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja di PT Waskita Karya Agustus 2016 Terbaru



Lowongan Kerja di PT Waskita Karya Agustus 2016 Terbaru – PT Waskita Karya merupakan BUMN Indonesia yang bisnisnya di bidang usaha konstruksi. Waskita Karya menjalankan kegiatan bisnis utamanya seperti pelaksanaan kontruksi, pekerjaan mekanikal elektrikal termasuk jaringan dan instalasi, jasa pertambangan serta EPC.

Banyak proyek di Indonesia yang telah dikerjakan PT Waskita Karya, antara lain pembangunan bandar udara, dermaga, bendungan, tunnel, jalan tol, fly over, serta jembatan bentang panjang. Waskita Karya merupakan perusahaan kontruksi dengan pendapatan usaha dari sektor kontruksi terbesar di Indonesia pada tahun 2012.

Di bulan Agustus ini PT Waskita Karya kembali membuka lowongan kerja. Kali ini untuk posisi Pelaksana. Jika anda tertarik dengan lowongan kerja ini, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.


Lowongan Kerja di PT Waskita Karya Agustus 2016

Posisi : Pelaksana

Persyaratan:

- Pria dan wanita
- Pendidikan minimal D3/S1 semua jurusan
- Ipk minimal 2,75
- Usia tidak lebih dari 25 tahun
- Sehat jasmani dan rohani
- Berkepribadian baik
- Berpenampilan menarik
- Berwawasan luas
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Mampu berbahasa inggris
- Mampu mengoperasikan komputer
- Siap ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia

Untuk melamar lowongan kerja di PT Waskita Karya bulan Agustus, anda bisa daftarkan segera diri anda melalui alamat dibawah ini:

PT Waskita Karya (Persero) Tbk
Head office
Gedung Waskita
Jn MT Haryono Kav No 10 Cawang, Jakarta Timur
Jakarta 13340

Keterangan lebih lanjut bisa dicek melalui link





Anda baru saja membaca artikel yang berkategori BUMN dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-di-pt-waskita-karya-agustus-2016-terbaru.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja di PT Djarum Tbk Agustus 2016



Lowongan Kerja di PT Djarum Tbk Agustus 2016 – PT Djarum Tbk merupakan salah satu perusahaan rokok terkenal di Indonesia. Semua produknya sudah beredar dan dikenal masyarakat luas, seperti Djarum 76, Djarum Coklat, Djarum Black, Djarum Black Cappucino, Djarum Black Tea, LA Lights, LA Menthol, LA ICE serta LA Bold.

Di Indonesia keberadaan perusahaan rokok seperti Djarum ini dinilai sangat memberi pengaruh besar terhadap pendapatan negara melalui cukai yang ada pada setiap bungkus rokok

Di bulan Agustus ini, PT Djarum Tbk membuka lowongan kerja untuk posisi Staff Accounting. Jika anda berminat, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.

Lowongan Kerja di PT Djarum Tbk Agustus 2016


Posisi : Staff Accounting

Persyaratan:

- Pria atau wanita
- Pendidikan minimal D3/S1
- IPK minimal 3,00 dari skala 4,00
- Fresh graduate
- Usia minimal 18 tahun
- Single
- Berkepribadian baik
- Berpenampilan menarik
- Berwawasan luas
- Mampu berbahasa inggris
- Mampu mengoperasikan komputer
- Berkerpibadian baik
- Berpenampilan menarik
- Berwawasan luas
- Siap ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia

Untuk melamar lowongan kerja di PT Djarum Tbk bulan Agustus, anda bisa daftarkan diri anda sekarang juga melalui alamat dibawah ini:

PT Djarum Tbk
Kantor pusat
Jln Ahmad Yani 26-28 Kudus, Jawa Tengah
Jawa Tengah 59317


Pendaftaran online melalui link ini

KLIK DISINI



Anda baru saja membaca artikel yang berkategori Cigarette dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-di-pt-djarum-tbk-agustus-2016.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja di PT Indofood Sukses Makmur Agustus 2016



Lowongan Kerja di PT Indofood Sukses Makmur Agustus 2016 - Siapa yang tidak kenal dengan Indoofood. Perusahaan yang bergerak di bidang industri makanan ini telah menghasilkan berbagai macam produk makanan seperti mie, es krim, makanan ringan, biskuit, tepung terigu, sirup, susu, minyak goreng serta pasta.

Indofood Sukses Makmur juga merupakan perusahaan yang begerak dalam bidang hulu sampai hilir yakni mencakup seluruh tahapan proses produksi makanan mulai dari produksi dan pengolahan bahan baku hingga menjadi produk akhir yang tersedia di warung-warung pedagang eceran.

Di bulan Agustus ini, PT Indofood Sukses Makmur membuka lowongan kerja untuk banyak posisi. Lebih dari 10 posisi yang ditawarkan, jika anda berminat anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.


Lowongan Kerja di PT Indofood Sukses Makmur Agustus 2016

Posisi Jabatan:

- IT System Analyst
- Net Programmer
- Assistant to Corp
- Secretary
- Procurement Supervisor
- Purchasing Supervisor
- Buyer Utility
- CSR Supervisor
- Business Analyst Staff
- Promotion Staff
- Internal Audit Staff
- Marketing Manager
- Medical Marketing
- Senior Brand Manager
- Brand Manager
- Key Account Manager

Persyaratan:

- Pria dan wanita
- Pendidikan minimal D3 atau S1
- Ipk minimal 2,75
- Usia tidak lebih dari 35 tahun
- Sehat jasmani dan rohani
- Berkepribadian baik
- Berpenampilan menarik
- Berjiwa sosial tinggi
- Mampu bekerja dibawah tekanan
- Mampu mengoperasikan komputer
- Berwawasan luas
- Mampu bernegosiasi
- Komunikatif
- Siap ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia

Untuk melamar lowongan kerja di PT Indofood Sukses Makmur di bulan Agustus, anda bisa daftarkan diri anda sekarang juga melalui alamat dibawah ini:

PT Indofood Sukses Makmur
Head office
Sudirman Plaza Indofood Tower 26th Floor
Jln Jend Sudirman Kav 76-78 Jakarta Selatan
DKI Jakarta 12910

Keterangan lebih lanjut bisa dicek melalui link ini





Anda baru saja membaca artikel yang berkategori Food & Drink dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-di-pt-indofood-sukses-makmur-agustus-2016.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja CPNS 2016 di Kemendikbud



Lowongan Kerja CPNS 2016 di Kemendikbud – Buat anda yang sedang mencari lowongan CPNS, kemnetrian pendidikan dan Kebudayaan Republik Indonesia (Kemendikbud RI) membuka lowongan kerja buat anda yang berstatus sebagai lulusan Pendidikan Guru.

Kemendikbud bekerja sama dengan 93 Kabupaten di daerah khusus (Terdepan, Terluar, dan Tertinggal (3T) dan terpencil) membuka kesempatan bagi Lulusan Pendidikan Profesi Guru (PPG) pasca Program Sarjana Mendidik di daerah Terdepan, Terluar dan Tertinggal (SM-3T), PPG S1 PGSD Berasrama, PPG SMK Kolaboratif, PPG Basic Science, dan PPGT untuk menjadi Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) Guru.

Jika anda tertarik dengan lowongan kerja CPNS di Kemendikbud ini, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.



Posisi : Calon Aparatur Sipil Negara (CASN) Guru Garis Depan (GGD)

Persyaratan :

• Warga Negara Republik Indonesia;
• Berusia antara 18 tahun dan 35 tahun pada 18 Agustus 2016. Bagi pelamar yang berusia lebih dari 35 tahun dan kurang dari 40 tahun per tanggal tersebut, harus memiliki masa kerja terus-menerus sejak 1 April 1997 pada instansi pemerintah dan/atau lembaga swasta yang berbadan hukum yang menunjang kepentingan nasional;
• Sehat jasmani, rohani, dan bebas narkoba;
• Berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang memiliki kekuatan hukum tetap;
• Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
• Tidak berkedudukan sebagai CASN atau Aparatur Sipil Negara (ASN) dan/atau tidak sedang menjalani perjanjian/kontrak kerja/ikatan dinas pada instansi lain, baik instansi di dalam maupun di luar lingkungan Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan;
• Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia yang ditentukan oleh pemerintah;
• Lulusan Program Profesi Guru (PPG) pasca Program Sarjana Mendidik di daerah Terdepan, Terluar, dan Tertinggal (SM-3T), PPG S1 PGSD Berasrama, PPG SMK Kolaboratif, PPG Basic Science, dan PPGT;
• Bersedia ditempatkan di satu dari 93 kabupaten daerah khusus (3T dan Terpencil) minimal 5 tahun atau sesuai dengan ketetapan di daerah masing-masing.

Berkas Lamaran:

Seluruh peserta yang telah melakukan registrasi di aplikasi pendaftaran CASN Online wajib mengirimkan berkas kelengkapan untuk seleksi administrasi ke:

Panitia Seleksi CASN GGD Kementerian Pendidikan dan Kebudayaan
PO BOX 1525 – JKS 12015

Berkas disusun dengan urutan sebagai berikut:

1. Cetakan (print out) formulir pendaftaran CASN Online yang telah ditandatangani;
2. Surat lamaran yang ditulis tangan dan ditandatangani sendiri dengan tinta hitam, ditujukan kepada Bupati dibuat pada saat tanggal pendaftaran;
3. Fotokopi KTP yang masih berlaku;
4. Fotokopi Kartu Keluarga (KK);
5. Fotokopi ijazah/STTB dan transkrip nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang. Surat keterangan lulus/ijazah sementara tidak dapat digunakan untuk melamar.
6. Fotokopi sertifikat pendidik (bukan Akta Mengajar) yang telah dilegalisir oleh Dekan/Pembantu Dekan Bidang Akademik pada perguruan tinggi tempat pelamar melaksanakan PPG;
7. Pasfoto ukuran 3 x 4 cm sebanyak 5 lembar, dengan menuliskan nama dan tanggal lahir di balik pasfoto tersebut;
8. Daftar riwayat hidup yang ditulis dengan tangan sendiri memakai huruf kapital/balok dan tinta hitam, serta telah ditempel pasfoto ukuran 3x4 cm.
9. Surat Keterangan Tata Cara Pendaftaran Kepolisian (SKCK) yang dikeluarkan oleh pihak yang berwajib/Polri;
10. Surat keterangan sehat jasmani dan rohani dari dokter (cacat fisik tidak berarti tidak sehat jasmani);
11. Surat keterangan tidak mengonsumsi/menggunakan narkotika, psikotropika, prekursor dan zat adiktif lainnya dari unit pelayanan kesehatan pemerintah;
12. Surat Pernyataan bermaterai Rp 6.000,00 yang menyatakan bersedia ditempatkan di daerah khusus (3T dan Terpencil) selama minimal 5 tahun atau sesuai dengan ketentuan daerah masing-masing, serta ditandatangani oleh pelamar.
13. Surat Pernyataan ditulis tangan memakai huruf kapital/balok dan tinta hitam yang berisi tentang:
a. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan;
b. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil/Pegawai Negeri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai BUMN/BUMD dan pegawai swasta;
c. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil/Pegawai Negeri;
d. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Republik Indonesia atau Negara lain yang ditentukan oleh pemerintah, dan
e. Tidak menjadi anggota dan/atau pengurus partai politik;
14. Surat Pernyataan bermaterai Rp 6.000,00 yang menyatakan tidak sedang terikat kontrak kerja pada instansi pemerintah/lembaga swasta, serta ditandatangani oleh yang bersangkutan;
15. Bagi yang usianya lebih dari 35 tahun sampai dengan 40 tahun dan mempunyai masa pengabdian pada Instansi pemerintah/lembaga swasta yang berbadan hukum sesuai dengan Peraturan Pemerintah Nomor 11 Tahun 2002, harus melampirkan fotokopi sah surat keputusan/bukti pengangkatan pertama sampai dengan terakhir;
16. Berkas kelengkapan dimasukkan dalam map dengan warna sebagai berikut:
a. Map warna HIJAU untuk lulusan PPG SM-3T;
b. Map warna MERAH untuk lulusan PPG S1 PGSD Berasrama;
c. Map warna KUNING untuk lulusan PPG SMK Kolaboratif;
d. Map warna BIRU untuk lulusan PPG Basic Science;
e. Map warna COKELAT untuk lulusan PPGT;
*Map berisi dokumen di atas dimasukkan ke dalam amplop warna cokelat. Pada pojok kiri atas amplop ditulis Kabupaten yang dilamar.

Ketentuan Lain:

Pelamar wajib memiliki alamat e-mail yang aktif untuk mengikuti proses rekrutmen CASN GGD Kemendikbud:
1. Pelamar wajib melakukan pendaftaran/registrasi secara online terlebih dahulu ke laman pendaftaran CASN Online Kemendikbud dengan alamat di bawah dengan memasukkan Nomor Sertifikat Pendidik, Program PPG yang diikuti, alamat email, dan password;
2. Setelah 24 jam sejak mendapat email konfirmasi berupa username dan password, pelamar melanjutkan proses pendaftaran dengan tahapan:
a. Login pada laman pendaftaran online dengan memasukkan username dan password;
b. Membaca panduan yang berisi tentang tata cara pendaftaran dan hal-hal yang perlu diperhatikan dalam proses pendaftaran;
c. Memilih jenis lamaran yang dituju;
d. Memilih Instansi (Kabupaten) yang dituju dan kualifikasi akademik sesuai ijazah yang dimiliki;
e. Memilih formasi yang tersedia sesuai dengan Instansi dan kualifikasi akademik yang diinput pada proses sebelumnya;
f. Melengkapi isian formulir data pendaftaran CASN Online. Pelamar wajib memilih zona (wilayah) tempat seleksi sesuai dengan yang diinginkan. Sistem akan menentukan tempat dan waktu pelaksanaan seleksi sesuai zona yang dipilih, dan akan diumumkan setelah masa pendaftaran berakhir;
g. Menyetujui pernyataan integritas bahwa data dan informasi yang disampaikan adalah benar, dan berkomitmen untuk melanjutkan proses lamaran apabila telah dinyatakan lulus pada tahap seleksi akhir;
h. Melakukan upload pasfoto dengan ketentuan:
1. berpakaian rapi dan sopan;
2. dalam jabatan badan dan kepala tegak sejajar menghadap kamera;
3. proporsi wajah antara 25 persen–50 persen dari foto;
4. besar file maksimum 500 kb;
5. format .jpg atau .jpeg;
i. Mencetak Kartu Tanda Peserta Seleksi;
j. Mencetak formulir pendaftaran.

Tata Cara Pendaftaran :

Diharapkan bagi para pencari kerja yang berminat dengan lowongan di atas dan merasa memenuhi seluruh kebutuhan yang dipersyaratkan untuk dapat segera melengkapi berkas lamaran kerja meliputi surat lamaran kerja, CV dan berkas pelengkap lamaran kerja lainnya yang telah disebutkan di atas, kemudian harap silahkan mengikuti tata cara pendaftaran yang ditentukan Kemendikbud yaitu via pendaftaran online di sini.


Lowongan di atas valid hingga tanggal 31 Agustus 2016.



Anda baru saja membaca artikel yang berkategori CPNS dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-cpns-2016-di-kemendikbud.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja BUMN di Pertamina Agustus 2016 Terbaru



Lowongan Kerja BUMN di Pertamina Agustus 2016 Terbaru – PT Pertamina merupakan perusahaan ternama Indonesia yang bisnisnya bergerak di bidang minyak dan gas bumi. Ruang lingkup bisnis PT Pertamina mencakup kegiatan dari hulu sampai dengan hilir.

Kegiatan eksplorasi Pertamina tidak hanya dilakukan di dalam negeri saja, tapi juga sampai luar negeri. Selain itu, Pertamina memiliki banyak unit dan anak perusahaan di berbagai provinsi di Indonesia. Setiap wilayah operasional Pertamina merupakan tempat yang strategis dari segi geografis.

Di bulan Agustus ini, Pertamina membuka lowongan kerja untuk banyak posisi. Ada empat posisi yang ditawarkan. Jika anda berminat, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.

Lowongan Kerja BUMN di Pertamina Agustus 2016 Terbaru

Posisi

- LNG Commercial
- Officer Operation
- Planning and Optimization
- Technical Support

Persyaratan:

- Pria dan wanita
- Pendidikan D3 atau S1 semua jurusan
- Indek prestasi minimal 2,75
- Sehat jasmani dan rohani
- Berkepribadian baik
- Berpenampilan menarik
- Berwawasan luas
- Mahir berbahasa inggris
- Berpengalaman dan organisasi
- Siap bekerja dibawah tekanan
- Berjiwa pemimpin
- Mampu berfikir analitik
- Mampu bekerja secara tim dan mandiri
- Siap ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia

Untuk melamar lowongan kerja di Pertamina bulan Agustus, anda bisa daftarkan diri anda sekarang juga melalui alamat dibawah ini:

PT Pertamina (Persero)
Kantor pusat
Jln Medan Merdeka Timur 1A Jakarta Pusat
DKI Jakarta 10110

Keterangan lebih lanjut bisa dicek melalui link ini





Anda baru saja membaca artikel yang berkategori BUMN dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-bumn-di-pertamina-agustus-2016-terbaru.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja di PT Honda Prospect Motor Agustus 2016



Lowongan Kerja di PT Honda Prospect Motor Agustus 2016 – PT Honda Prospect Motor merupakan perusahaan otomotif yang memproduksi kendaraan roda empat dengan merk Honda. Beragam jenis mobil Honda sudah dibuat di perusahaan ini.

Beberapa diantaranya sudah sukses laku dipasar domestik seperti Honda Jazz, Honda CR-V, Honda Civic, Honda Brio, Honda Accord, Honda City serta Honda Odyssey.

Kepercayaan masyarakat Indonesia akan perusahaan otomotif ini terus meningkat, hal ini terkait dengan beberapa produk yang dihasilkan perusahaan baik dari segi tipe serta kelas yang dapat disesuaikan dengan kondisi dan kemampuan masyarakat Indonesia

Di bulan Agustus ini, PT Honda Prospect Motor membuka lowongan kerja untuk banyak posisi. Jika anda berminat, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.


Lowongan Kerja di PT Honda Prospect Motor Agustus 2016


Posisi

- Field Operation Staff
- Purchasing and Procurement Staff
- Production Staff
- Training Staff
- Accounting Staff

Persyaratan:

- Pria dan wanita
- Pendidikan minimal D3 atau S1
- IPK minimal 2,75
- Sehat jasmani dan rohani
- Berkepribadian baik
- Berpenampilan menarik
- Berwawasan luas
- Memiliki kemampuan analisa yang baik
- Mampu bekerja dibawah tekanan
- Berpengalaman dalam organisasi
- Memiliki kemampuan berbahasa Inggris secara aktif
- Disiplin, tegas dan dapat memimpin
- Mahir mengoperasikan komputer
- Siap ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia

Untuk melamar lowongan kerja di PT Honda Prospect Motor bulan Agustus, anda bisa daftarkan diri anda sekarang juga melalui alamat dibawah ini:

PT Honda Prospect Motor
Head office
Jln Gaya Motor I Sunter II Jakarta Utara
DKI Jakarta 14330

Keterangan lebih lanjut bisa dicek melalui link ini





Anda baru saja membaca artikel yang berkategori Auto dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-di-pt-honda-prospect-motor-agustus-2016.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja untuk SMA dan D3 di PT KAI Agustus 2016



Lowongan Kerja untuk SMA dan D3 di PT KAI Agustus 2016 - PT Kereta Api Indonesia atau PT KAI merupakan BUMN Indonesia yang bisnisnya bergerak di bidang jasa angkutan kereta api. Tiap tahun masyarakat yang menggunakan jasa kereta api semakin meningkat, oleh karena itu PT KAI terus mengupayakan berbagai fasilitas dan sarana operasional seperti membeli gerbong kereta baru.

PT Kereta Api selalu menghadirkan layanan terbaik bagi setiap penumpang, adapun unsur pokok yang menjadi kewajiban dan tanggung jawab perseroan adalah mengembangkan berbagai teknologi dan inovasi guna mendukung sarana berjalannya gerbong kereta api.

Di bulan Agustus ini, PT KAI membuka lowongan kerja untuk empat posisi. Jika anda berminat, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.


Lowongan Kerja untuk SMA dan D3 di PT KAI Agustus 2016

Posisi kerjaan:

- Operasional
- Pemeliharaan
- Kondektur
- Calon Masinis

Persyaratan:

- Warga negara Indonesia
- Pendidikan minimal SLTA
- Nilai rata-rata ujian 6,5
- Usia minimal 18 tahun
- Sehat jasmani dan rohani
- Tidak bertato dan bertindik
- Berkepribadian baik
- Berpenampilan menarik
- Berwawasan luas
- Jujur dan disiplin
- Tidak memiliki hubungan keluarga dengan pegawai PT KAI
- Siap ditempatkan diseluruh DAOP di seluruh Indonesia

Untuk melamar lowongan kerja di PT KAI bulan Agustus, anda bisa daftarkan diri anda sekarang juga melalui alamat dibawah ini:

PT Kereta Api Indonesia (Persero)
Head office
Jln Perintis Kemerdekaan No 1 Bandung, Jawa Barat
Jawa Barat 40117

Keterangan lebih lanjut bisa dicek melalui link ini





Anda baru saja membaca artikel yang berkategori BUMN dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-untuk-sma-dan-d3-di-pt-kai-agustus-2016.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja di PT Astra Daihatsu Motor Agustus 2016



Lowongan Kerja di PT Astra Daihatsu Motor Agustus 2016 – PT Astra Daihatsu Motor merupakan salah perusahaan otomotif terbesar di Indonesia. Perusahaan yang resmi beroperasi pada tahun 1974 ini dipercaya masyarakat sebagai produsen kendaraan yang ramah lingkungan, mudah perawatan, harga terjangkau serta suku cadang mudah didapatkan.

Beberapa jenis kendaraan Daihatsu sudah banyak dikenal umum seperti Daihatsu Zebra, Ceria, Charade, Taft, Feroza, Taruna, Xenia, Terios, Sirion, Gran Max, Luxio dan Daihatsu Ayla.

Di bulan Agustus ini, PT Astra Daihatsu Motor membuka lowongan kerja untuk tiga posisi. Jika anda berminat, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.

Lowongan Kerja di PT Astra Daihatsu Motor Agustus 2016

Posisi kerjaan:

- MT Workshop Supervisor
- MT Sales Supervisor
- MT Administration Head

Persyaratan:

- Pria dan wanita
- Pendidikan minimal S1
- Ipk minimal 2,75
- Usia tidak lebih dari 27 tahun
- Sehat jasmani dan rohani
- Tertarik dengan bidang otomotif
- Mampu bekerja dibawah tekanan
- Mampu bekerja secara tim dan individu
- Menyukai pekerjaan lapangan
- Berkepribadian baik
- Berpenampilan menarik
- Berwawasan luas
- Mampu bekerja dibawah tekanan
- Siap ditempatkan diseluruh wilayah Indonesia

Untuk melamar lowongan kerja di PT Astra Daihatsu Motor bulan Agustus, anda bisa daftarkan diri anda sekarang juga melalui alamat dibawah ini:

PT Astra Daihatsu Motor
Kantor pusat
Jln Gaya Motor III Sunter II No 5 Tanjung Priok, Jakarta Utara
Jakarta 14330

Keterangan lebih lanjut bisa dicek melalui link ini.





Anda baru saja membaca artikel yang berkategori Auto dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-di-pt-astra-daihatsu-motor-agustus-2016.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja di Pertamina Agustus 2016 Terbaru



Lowongan Kerja di Pertamina Agustus 2016 Terbaru – PT Pertamina merupakan perusahaan ternama Indonesia yang bisnisnya bergerak di bidang minyak dan gas bumi. Ruang lingkup bisnis PT Pertamina mencakup kegiatan dari hulu sampai dengan hilir.

Kegiatan eksplorasi Pertamina tidak hanya dilakukan di dalam negeri saja, tapi juga sampai luar negeri. Selain itu, Pertamina memiliki banyak unit dan anak perusahaan di berbagai provinsi di Indonesia. Setiap wilayah operasional Pertamina merupakan tempat yang strategis dari segi geografis.

Di bulan Juli ini, Pertamina membuka lowongan kerja untuk banyak posisi. Jika anda berminat, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.

Lowongan Kerja di Pertamina Agustus 2016 Terbaru

GEBT – Officer Commercial – Area 2

Kualifikasi:

- Pendidikan minimal S1 berbagai jurusan, diutamakan dari Akuntansi atau Manajemen Keuangan;
- Untuk S1, memiliki pengalaman kerja setidaknya 6-9 tahun di bidang Accounting;
- Untuk S2, memiliki pengalaman kerja setidaknya 3-6 tahun;
- Lowongan ini valid hingga tanggal 26 Agustus 2016.


GEBT – Officer LNG Commercial – Area 1

Kualifikasi:

- Pendidikan minimal S1 berbagai jurusan, diutamakan dari Manajemen/Manajemen Pemasaran;
- Untuk S1, memiliki pengalaman kerja selama 6-9 tahun dalam bidang marketing dan sales, diutamakan di bidang Marketing Planning & Research/Channel & Consumer Management;
- Untuk S2, memiliki pengalaman kerja selama 3-6 tahun dalam bidang marketing dan sales, diutamakan di bidang Marketing Planning & Research/Channel & Consumer Management;
- Lowongan ini valid hingga tanggal 26 Agustus 2016.


GEBT - Officer Operation

Kualifikasi:

- Pendidikan minimal S1 dari jurusan Teknik, diutamkaan dari Teknik Kelautan/Teknik Industri/ANT/ATT/Teknik Mesin/Teknik Elektro;
- Untuk S1, setidaknya memiliki pengalaman kerja selama 3-6 tahun di bidang Fleet & Port Management, diutamakan di bidang Shipping Operation;
- Lowongan ini valid hingga tanggal 26 Agustus 2016.


GEBT – Officer Planning and Optimization

Kualifikasi:

- Pendidikan minimal S1 dari berbagai jurusan, diutamakan dari Manajemen/Manajemen Pemasaran/Teknik Industri;
- Untuk S1, setidaknya memiliki pengalaman kerja di bidang Gas Commercialization & Trading selama 3-6 tahun;
- Lowongan ini valid hingga tanggal 26 Agustus 2016.


GEBT – Officer Technical Support

Kualifikasi:

- Pendidikan minimal S1 berbagai jurusan, diutamakan dari S1 Ekonomi/Hukum/Teknik/Sederajat;
- Memiliki pengalaman kerja di bidang operasional LNG;
- Lowongan ini valid hingga tanggal 26 Agustus 2016

Untuk melamar lowongan kerja di PT Pertamina anda bisa daftarkan diri anda secara online melalui link ini.





Anda baru saja membaca artikel yang berkategori BUMN dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-di-pertamina-agustus-2016-terbaru.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja di PT Angkasa Pura 1 Agustus 2016



Lowongan Kerja di PT Angkasa Pura 1 Agustus 2016 – PT Angkasa Pura 1 merupakan BUMN Indonesia yang berdiri tahun 1962 dan menjalankan bisnis di bidang penerbangan, termasuk didalamnya layanan lalu lintas penerbangan.

Saat ini PT angkasa Pura 1 mengelola setidaknya 13 bandar udara di Indoensia, yaitu Bandar Udara Ngurah Rai, Bandar Udara Adi Sumarmo, Bandar Udara Adi Sutjipto, Bandar Udara Achmad Yani, Bandar Udara El Tari, Bandar Udara Frans Kaisiepo, Bandar Udara Sultan Hasanuddin, Bandar Udara Juanda, Bandar Udara Pattimura, Bandar Udara Sam Ratulangi, Bandar Udara Sultan Aji Muhammad Sulaiman serta Bandar Udara Syamsuddin Noor.

Angkasa Pura 1 yakin dapat melakukan yang terbaik dengan memberikan pelayanan keamanan, keselamatan, dan kenyamanan berstandar internasional bagi pelanggan.

Di bula Agustus ini, PT Angkasa Pura 1 membuka lowongan kerja untuk posisi Anggota Komite Risiko Usaha dan GCG. Jika anda berminat, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.


Posisi : Anggota Komite Risiko Usaha dan GCG

Persyaratan:

• Pria/Wanita, berusia maksimal 45 tahun (per September 2016);
• Pendidikan minimal S2 Segala Jurusan (Lebih disukai Jurusan Manajemen Risiko);
• Lebih diutamakan yang memiliki Sertifikasi Profesi Manajemen Resiko dari LSPMR;
• Memiliki pengalaman terkait Manajemen Resiko dengan BUMN/Swasta minimal 5 tahun;
• Memiliki pengetahuan dan pemahaman mengenai prinsip dan proses penerapan Good Corporate Governance dan Manajemen Resiko secara umum;
• Memiliki pengetahuan yang memadai mengenai peraturan perundangan tentang perseroan Terbatas, Pasar Modal, BUMN, Kebandarudaraan dan peraturan perundangan Lainnya, khusunya yang berkaitan dengan aktivitas operasional PT. Angkasa Pura I, penerapan Good Coporate Governance dan Manajemen Resiko;
• Mampu bekerjasama dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan efektif;
• Bersedia melaksanakan tugas dan berkomitmen untuk mengalokasikan waktu minimal dua hari per minggu;
• Tidak memiliki hubungan usaha baik langsung maupun tidak langsung yang berkaitan dengan kegiatan usaha PT Angkasa Pura I;
• Sehat jasmani dan rohani;
• Bersedia dikontrak untuk jangka waktu dua tahun dan dapat diperpanjang selama tiga tahun.

Tata cara pendaftaran:

Pelamar mengirimkan surat lamaran yang ditujukan kepada human capital dan GA Director, dengan melampirkan dokumen antara lain:

• Surat Lamaran;
• Daftar Riwayat Hidup (CV);
• Copy ijazah S1 dan S2 yang telah terlegalisir;
• Copy sertifikat Profesi Manajemen Resiko atau Pelatihan/Seminar yang terkait Manajemen Resiko;
• Copy KTP/SIM yang masih berlaku;
• Pas Foto berwarna terbaru ukuran 4x6 sebanyak dua lembar;

Surat lamaran dikirimkan selambat-lambatnya 29 Agustus 2016 ke alamat:

PT Angkasa Pura I (Persero)
Kota Baru Bandar Kemayoran Blok B 12 Kav. 2 Jakarta.

Informasi selengkapnya bisa dicek melalui link ini





Anda baru saja membaca artikel yang berkategori BUMN dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-di-pt-angkasa-pura-1-agustus-2016.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja di PT Waskita Karya Agustus 2016



Lowongan Kerja di PT Waskita Karya Agustus 2016 – PT Waskita Karya merupakan BUMN Indonesia yang bisnisnya di bidang usaha konstruksi. Waskita Karya menjalankan kegiatan bisnis utamanya seperti pelaksanaan kontruksi, pekerjaan mekanikal elektrikal termasuk jaringan dan instalasi, jasa pertambangan serta EPC.

Banyak proyek di Indonesia yang telah dikerjakan PT Waskita Karya, antara lain pembangunan bandar udara, dermaga, bendungan, tunnel, jalan tol, fly over, serta jembatan bentang panjang. Waskita Karya merupakan perusahaan kontruksi dengan pendapatan usaha dari sektor kontruksi terbesar di Indonesia pada tahun 2012.

Di bulan Agustus ini, PT Waskita Karya membuka lowongan kerja untuk banyak posisi. Jika anda berminat, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.




1. Teknisi Laboratorium Beton (TLB)

Syarat khusus

Jenjang pendidikan: minimal SMA/SMK/Sederajat.
Jurusan: Teknik Sipil.

Syarat khusus lain:

1. Pria usia maksimum 40 tahun.
2. Pendidikan STM/D3 Teknik Sipil.
3. Pengalaman pada jabatan tersebut di bidang Produksi Beton Precast minimal 3 tahun.
4. Mampu mengoperasikan komputer (MS. Office).
5. Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Indonesia.

Job desk

1. Menerima perintah/tugas untuk menguji bahan campuran beton dan menguji kekuatan beton.
2. Menyiapkan peralatan dan bahan uji antara lain menyiapkan peralatan yang akan digunakan, menyiapkan bahan yang dibutuhkan untuk pengujian.
3. Menguji bahan-bahan untuk campuran beton.
4. Melakukan pengawasan pekerjaan beton dan mengevaluasi mutu beton yang telah diuji.
5. Menyusun laporan hasil pengujian.
6. Pengalaman kerja: 3 tahun.

Informasi selengkapnya klik di sini.


2. perator Batching Plant (OBP)

Syarat khusus:

Jenjang pendidikan: minimal SMA/SMK/Sederajat.
Jurusan: Teknik Elektro, Teknik Otomotif, Teknik Mesi, Teknik Bangunan.

Syarat khusus lain:

1. Pria usia maksimum 40 tahun.
2. STM jurusan Elektro/Otomotif/Mesin/Bangunan.
3. Mampu mengoperasikan baching plant.
4. Pengalaman sebagai operator baching plant minimal 3 tahun
5. Mampu mengoperasikan Komputer (MS. Office)
6. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia
7. Pengalaman kerja: 3 tahun

Informasi selengkapnya klik di sini.


3. Staf Akuntansi/Keuangan (SA)

Syarat khusus

Jenjang Pendidikan: minimal D3
Jurusan: Akuntansi

Syarat khusus lain

1. Pria usia maksimum 40 tahun.
2. Pendidikan D3/S1 Akuntansi.
3. Pengalaman pada jabatan tersebut minimal 3 tahun.
4. Menguasai Program komputer Akuntansi & Keuangan.
5. Mampu berbahasa Inggris aktif & mengoperasikan komputer (MS. Office).
6. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia.

Job Desk

1. Melakukan pengaturan administrasi keuangan perusahaan
2. Menyusun dan membuat laporan keuangan perusahaan
3. Menyusun dan membuat laporan perpajakan perusahaan
4. Menyusun dan membuat anggaran pengeluaran perusahaan secara periodik (bulanan atau tahunan )
5. Menyusun dan membuat anggaran pendapatan perusahaan secara periodik (bulanan atau tahunan )
6. Melakukan pembayaran gaji karyawan
7. Menyusun dan membuat surat-surat yang berhubungan dengan perbankan dan kemampuan keuangan perusahaan
8. Pengalaman Kerja: 3 Tahun

Untuk informasi selengkapnya klik di sini.


4. Staf Pemasaran (SM)

Syarat Khusus

Jenjang Pendidikan: Minimal D3
Jurusan: Teknik Sipil, Manajemen Pemasaran

Syarat Khusus lain

1. Pria usia maksimum 40 tahun
2. Pendidikan D3/S1 Teknik Sipil / Manajemen Pemasaran
3. Pengalaman pada jabatan tersebut di bidang Produksi Beton Precast minimal 3 tahun
4. Mampu berbahasa Inggris & mengoperasikan komputer (Ms. Office)
5. Bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah Indonesia

Job Desk

1. Menjaga dan meningkatkan volume penjualan
2. Menyiapkan prospek klien baru
3. Menganalisa data keuangan klien dengan tujuan penaksiran investasi klien
4. Merekomendasikan strategi investasi yang sesuai dan menguntungkan untuk klien
5. Menjalin komunikasi yang baik dengan pelanggan
6. Memiliki keterampilan secara kuantitatif yang baik
7. Mempertahankan pelanggan yang telah ada
8. Memastikan pencapaian target penjualan
9. Membuat laporan penjualan perusahaan
10. Pengalaman Kerja: 3 Tahun
Informasi selengkapnya klik di sini.


5. Surveyor (SVR)

Syarat Khusus

Jenjang Pendidikan: Sarjana/S1
Jurusan: Teknik Geodesi

Syarat Khusus lain

1. Pria usia maksimum 40 tahun
2. Pendidikan S1 Teknik Geodesi
3. Mampu menggunakan Alat Ukur Digital Theodolite Topcon Station (sertifikat)
4. Mampu mengoperasikan program dan software transfer data dari alat survei dan program Auto Cad
5. Pengalaman pada jabatan tersebut di bidang Produksi Beton Precast minimal 3 th
6. Mampu berbahasa Inggris dan mengoperasikan komputer (MS. Office)

Job Desk

1. Membantu Kegiatan survei dan pengukuran.
2. Mencatat dan mengevaluasi hasil pengukuran yang telah dilakukan
3. Mengawasi survei lapangan yang dilakukan kontraktor
4. Mengawasi pelaksanaan staking out, penetapan elevasi sesuai dengan gambar rencana.
5. Melakukan pelaksanaan survei lapangan dan penyelidikan dan pengukuran tempat-tempat lokasi yang akan dikerjakan terutama untuk pekerjaan
6. Melaporkan dan bertanggung jawab hasil pekerjaan ke kepala proyek
7. Pengalaman Kerja :3 Tahun

Informasi selengkapnya klik di sini.


6. Staf Perencana & Pengendalian (SPP)

Syarat Khusus

Jenjang Pendidikan: Minimal D3
Jurusan: Teknik Sipil

Syarat Khusus lain

1. Pria usia maksimum 40 tahun
2. Pendidikan D3/S1 Teknik Sipil
3. Pengalaman pada jabatan tersebut minimal 3 tahun
4. Mampu berbahasa Inggris & mengoperasikan komputer (Ms. Office)
5. Bersedia ditempatkan diseluruh Wilayah Indonesia

Job Desk

1. Mempersiapkan bahan penyusunan program kerja dan rencana anggaran berdasarkan KUA dan PPA,
2. Mempersiapkan bahan monitoring, pengendalian dan evaluasi pelaksanaan tugas-tugas bidang dan mengumpulkan, mengolah dan melaporkan pelaksanaan dinas,
3. Mempersiapkan bahan penyusunan Standar Pelayanan Minimal SKPD
4. Menyusun bahan rencana pemantauan, pengendalian, dan evaluasi pelaksanaan program kerja dan pelaksanaan prosedur, dan sistem kerja
5. Melaksanakan kegiatan Seksi berdasarkan realisasi Program Kerja untuk bahan penyempurnaan program berikutnya
6. Menyusun dan memberikan laporan pertanggungjawaban
7. Menyelenggarakan tugas lain yang diberikan oleh Kepala Bidang
8. Pengalaman Kerja: 3 Tahun

Informasi selengkapnya klik di sini.


7. Superintendent Jalan (SJ)

Syarat Khusus

Jenjang Pendidikan: Minimal D3
Jurusan: Teknik Sipil

Syarat Khusus lain

1. Pria, usia maksimal 40 tahun.
2. Minimal D3/S1 Teknik Sipil
3. Pengalaman minimal 3 tahun di pekerjaan jalan
4. Membuat laporan progress pekerjaan
5. Menguasai pekerjaan konstruksi di lapangan
6. Mampu berbahasa Inggris & mengoperasikan komputer (Ms. Office)
7. Bersedia ditempatkan diseluruh Wilayah Indonesia

Job Desk

1. Mengidentifikasi dan memberikan penjelasan tentang gambar kerja serta metode kerja
2. Menerapkan Persiapan pelaksanaan Pekerjaan Jalan
3. Melakukan Optimalisasi penggunaan bahan, tenaga kerja dan peralatan
4. Melakukan pemeriksaan Pelaksanaan Pekerjaan Jalan
5. Menginstruksikan perbaikan hasil pekerjaan jalan
6. Menghitung Volume hasil pekerjaan harian
7. Menyusun laporan jumlah pemakaian peralatan bahan dan tenaga kerja harian
8. Mencatat hambatan non teknis di lapangan
9. Membuat laporan hasil pelaksanaan pekerjaan
Dibutuhkan: 3 Orang

Untuk informasi selengkapnya klik di sini.



8. Quantity Surveyor (QS)

Syarat Khusus

Jenjang Pendidikan: Minimal D3
Jurusan: Teknik Sipil

Syarat Khusus lain

1. Pria, usia maksimal 40 tahun.
2. Minimal D3/S1 Teknik Sipil
3. Pengalaman di bidang Teknik/Administrasi Kontrak Konstruksi/Estimator
4. Dapat menghitung volume pekerjaan & material
5. Dapat mengelola update daftar harga material
6. Mampu berbahasa Inggris & mengoperasikan komputer (Ms. Office)
7. Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

Informasi selengkapnya klik di sini.


9. Quality Control (QC)

Syarat Khusus

Jenjang Pendidikan: Minimal D3
Jurusan: Teknik Sipil

Syarat Khusus lain

1. Pria, usia maksimal 40 tahun.
2. Minimal D3/S1 Teknik Sipil
3. Memahami sistem manajemen mutu, prosedur, standar toleransi & instruksi kerja
4. Mengetahui mutu material & pekerjaan
5. Pengalaman pada jabatan tersebut di bidang Produksi Beton Precast minimal 3 tahun
6. Mampu berbahasa Inggris & mengoperasikan komputer (Ms. Office)
7. Bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia

Job Desk

1. Memantau perkembangan semua produk yang diproduksi oleh perusahaan.
2. Bertanggung jawab untuk memperoleh kualitas dalam produk dan jasa perusahaannya.
3. memverifikasi kualitas produk dengan bantuan parameter seperti berat badan, tekstur dan sifat fisik lain dari perusahaan.
4. menjamin kualitas setiap bagian secara individual
5. memonitor setiap proses yang terlibat dalam produksi produk.
6. Merekomendasikan pengolahan ulang produk-produk berkualitas rendah.
7. Bertanggung jawab untuk dokumentasi inspeksi dan tes yang dilakukan pada produk dari sebuah perusahaan.
8. QC harus memastikan produk dari standar perusahaan memenuhi mutu ISO seperti 9001, ISO 9002 dll
9. Menjaga checklist proses inspeksi dan protokol yang digunakan dalam suatu perusahaan.
10. Bertanggung jawab untuk mengidentifikasi masalah dan isu-isu mengenai kualitas produk dan juga harus membuat rekomendasi kepada otoritas yang lebih tinggi.
11. Membuat analisis catatan sejarah perangkat dan dokumentasi produk sebelumnya untuk referensi di masa mendatang.

Informasi selengkapnya klik di sini.


10. Supervisor Produksi (SP)

Syarat Khusus

Jenjang Pendidikan: Minimal D3
Jurusan: Teknik Sipil, Teknik Industri

Syarat Khusus lain

1. Pria usia maksimum 45 tahun
2. Pendidikan D3/S1 Teknik Sipil / Teknik Industri
3. Pengalaman pada jabatan tersebut dibidang Produksi Beton Precast minimal 3 tahun
4. Mampu berbahasa Inggris & mengoperasikan komputer (Ms. Office)
5. Bersedia ditempatkan diseluruh Wilayah Indonesia

Job Desk

1. Bertanggung jawab dalam melakukan supervisi langsung terhadap kepala regu yang di bawahinya (serta mampu mensupervisi secara tidak langsung semua karyawan yang berada di bawah tanggung jawabnya)
2. Bertanggung jawab dalam mencapai tingkat kuantitas (output) ,kualitas dan schedule produksi serta tingkat utilisasi mesin produksi yang telah ditetapkan dan disepakati bersama.
3. Bertanggung jawab dalam pemenuhan standard kualitas hasil produksi sesuai dengan tingkat kebutuhan customer & schedule pengiriman hasil produksi sesuai PPIC schedule.
4. Bertanggung jawab terhadap keselamatan kerja dan standard kebersihan lingkungan kerja
5. Bertanggung jawab dalam melakukan koordinasi dan membina kerja sama team yang solid.
6. Bertanggung jawab dalam membuat laporan secara berkala kepada atasannya atas hasil kerjanya beserta analisa permasalahannya, tindakan–tindakan perbaikan atas permasalahan tersebut serta batas waktu estimasi penyelesaian masalah–masalah tersebut secara singkat, padat dan kongkrit.
7. Pengalaman Kerja: 3 Tahun

Informasi selengkapnya klik di sini.


11. Manager Produksi

Syarat Khusus

Jenjang Pendidikan: Minimal D3
Jurusan: Teknik Sipil, Teknik Industri

Syarat Khusus lain

1. Pria usia maksimum 50 tahun
2. Pendidikan D3/S1 Teknik Sipil / Teknik Industri
3. Pengalaman pada jabatan tersebut di bidang Produksi Beton Precast minimal 5 tahun
4. Mampu berbahasa Inggris & mengoperasikan komputer (Ms. Office)
5. Bersedia ditempatkan diseluruh Wilayah Indonesia

Job Desk

1. Bertanggung jawab dalam melakukan fasilitasi supervisi langsung terhadap supervisor ,kepala regu yang dibawahinya
2. Membuat perencanaan dan jadwal proses produksi
3. Mengawasi proses produksi agar kualitas, kuantitas dan waktunya sesuai dengan perencanaan yang sudah dibuat
4. Bertanggung jawab mengatur manajemen gudang agar tidak terjadi kelebihan atau kekurangan persediaan bahan baku, bahan penolong maupun produk yang sudah jadi di gudang
5. Bertanggung jawab mengatur manajemen alat agar fasilitas produksi berfungsi sebagaimana mestinya dan beroperasi dengan lancar
6. Membuat laporan secara berkala mengenai kegiatan di bagiannya
7. Bertanggung jawab pada peningkatan ketrampilan dan keahlian karyawan yang berada di bawah tanggung jawabnya
8. Berinovasi dalam pengerjaan produksi dan memberikan masukan pada perusahaan yang berkaitan dengan bagian produksi
9. Pengalaman Kerja: 5 Tahun

Informasi selengkapnya klik di sini.




Anda baru saja membaca artikel yang berkategori BUMN dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-di-pt-waskita-karya-agustus-2016.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja di PT PLN Agustus 2016 Terbaru



Lowongan Kerja di PT PLN Agustus 2016 Terbaru – Perusahaan Listrik Negara atau PLN merupakan BUMN Indonesia yang bertanggung jawab memenuhi kebutuhan listrik di seluruh daerah di Indonesia. Meskipun permintaan akan listrik terus meningkat tiap tahunnya, namun PLN tetap mengupayakan suplai listrik yang memadai.

PT PLN mendapatkan pasokan listrik melalui pembangkit yang dikelola sendiri, pembangkit sewa maupun pembelian tenaga listrik dari pembangkit milik swasta.

Di bulan juni ini, PT PLN membuka banyak lowongan kerja untuk lulusan D3 sampai S1. Jika anda berminat, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.


Lowongan Kerja di PT PLN Agustus 2016 Terbaru


1. Program Studi/Konsentrasi yang dibuka:

S2 :
  • Teknik Elektro Arus Kuat (Kode: S2/ELE) 
  • Teknik Mesin (Kode: S2/MES)
  • Hukum (Kode: S2/HKM)
  • Magister Profesi Psikologi (Kode: S2/PSI)
  • Manajemen/Industri (Kode: S2/MAN)
  • Sosiologi (Kode: S2/SOS)
  • Keuangan/Akuntansi (Kode: S2/AKT)
S1/D.IV :
  • Teknik Elektro: Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode: S1/ELE)
  • Elektronika: Kendali (Bukan Telekomunikasi) (Kode: S1/ALE) 
  • Teknik Industri (Kode: S1/IND)
D.III :
  • Teknik Elektro: Arus Kuat, Sistem Tenaga Listrik (Kode: D.III/ELE) 
  • Elektronika: Kendali (Bukan Telekomunikasi) (Kode: D.III/ALE) 
  • Manajemen Pemasaran, Administrasi Niaga, Administrasi Bisnis, Administrasi Perkantoran (Kode: D.III/MAN) 
  • Informatika (Kode: D.III/INF)
2. Persyaratan :

Status belum menikah dan bersedia tidak menikah selama menjalani Diklat Prajabatan;
  • Diutamakan Pria;
  • Lulus S1/D.IV atau D.III dengan batas usia:
  • S2 : Kelahiran 1988 dan sesudahnya 
  • S1/D.IV : Kelahiran 1990 dan sesudahnya 
  • D.III : Kelahiran 1992 dan sesudahnya
Indeks Prestasi Komulatif (IPK):

S2/ELE, S2/MES, S2/HKM, S2/PSI, S2/MAN, S2/SOS, S2/AKT, S1/IND, D.III/MAN, D.III/INF IPK ≥ 3.00
S1/ELE, S1/ALE, D.III/ELE, D.III/ALE, IPK ≥ 2.75

Bagi Lulusan Luar Negeri, harus melakukan konversi nilai IPK masing-masing dengan nilai IPK skala 4 (Nilai 4 adalah nilai tertinggi).

3. Tata Cara Pendaftaran :

Cara Pendaftaran 1 :

Melakukan pendaftaran di stand PLN pada Career Days UGM ke 20 pada tanggal 27 – 28 Agustus 2016 dengan membawa Empat berkas berikut :
  1. Fotocopy akta kelahiran yang dilegalisasi;
  2. Fotocopy Ijazah / Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
  3. Fotocopy Transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
  4. Curriculum Vitae / Daftar Riwayat Hidup
Empat berkas tersebut dimasukkan ke dalam map warna kuning dengan menuliskan nama, kode bidang yang dilamar, nomor KTP, nomor kontak (ponsel), dan alamat email pada cover map. Contoh: lidya wijaya, S1/ELE , 337411xxxxx , 081703903xxx , bagus@email.com

Setelah berkas diverifikasi oleh panitia rekrutmen, peserta akan mendapatkan kode unik yang digunakan untuk login ke website rekrutmen pln (alamat website diberitahukan saat jobfair berlangsung). Peserta wajib mengisi biodata dalam website tersebut.

Cara Pendaftaran 2 :

Melakukan Registrasi online terlebih dahulu melalui www.pln.co.id/blog/careers-2/ atauwww.ecc.ft.ugm.ac.id/pln/jobfair. Periode pendaftaran online dari tanggal 20 Juli 2016 sampai tanggal 17 Agustus 2016.
Upload Pas foto berwarna
Mengisi biodata online secara lengkap
Menyiapkan scan berkas lamaran untuk diupload (ukuran max. 500 Kb) yaitu:
  1. akta kelahiran asli atau fotocopy yang dilegalisasi; 
  2. Ijazah/ Surat Keterangan Lulus asli atau fotocopy yang dilegalisasi; 
  3. Transkrip nilai terakhir asli atau fotocopy yang dilegalisasi; 
  4. Curriculum vitae / Daftar Riwayat Hidup
Peserta wajib mencetak bukti pendaftaran yang akan dikirim via email ke masing-masing peserta. Peserta datang ke Career Days UGM ke 20 pada tanggal 27 – 28 Agustus 2016 dengan membawa berkas berikut untuk diserahkan kepada panitia :
  1. Fotocopy akta kelahiran yang dilegalisasi;
  2. Fotocopy Ijazah / Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
  3. Fotocopy Transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
  4. Curriculum Vitae / Daftar Riwayat Hidup
  5. Bukti Pendaftaran Online
Selama proses seleksi, apabila terdapat ketidaksesuaian data, peserta dinyatakan GUGUR.

4. Pelamar hanya diperbolehkan memilih 1 (satu) Bidang/ Jurusan sesuai tingkat pendidikan dan program studi/ bidang. Pelamar tidak dapat melamar ke jenjang yang tidak sesuai dengan ijazah yang dimiliki.

5. Pelamar tidak sedang mengikuti tahapan seleksi rekrutmen PT PLN (Persero) pada event rekrutmen PT PLN (Persero) lainnya.

6. Bagi peminat yang tidak memenuhi syarat usia, jurusan, dan IPK, agar tidak melakukan pendaftaran.

7. Panggilan peserta, kelulusan tiap tahapan tes dan lokasi tes hanya akan diumumkan melalui website PT PLN (Persero) di www.pln.co.id dan www.ecc.ft.ugm.ac.id

8. Tahapan Seleksi untuk PT PLN (Persero) meliputi:
  1. Seleksi Administrasi
  2. Tes Intelegensi
  3. Tes Akademis dan Bahasa Inggris
  4. Tes Psikologi
  5. Tes Kesehatan (Kepada pelamar penyandang disabilitas, diberlakukan persyaratan khusus sesuai kebutuhan dan ketentuan yang berlaku)
  6. Wawancara
Diklat PrajabatanUrutan tahapan seleksi dapat berubah sesuai kebutuhan PT PLN (Persero).

9. Tahapan Seleksi (dari administrasi hingga wawancara) akan dilaksanakan di Yogyakarta.

10. Pelamar yang dinyatakan lulus Psikotes, WAJIB melengkapi berkas pendaftaran berikut. Apabila tidak dapat melengkapi berkas, maka peserta dinyatakan GUGUR. Berikut adalah berkas yang harus dikumpulkan pada saat Tes Kesehatan :

Surat Lamaran yang ditujukan kepada PT PLN (Persero) c.q. Kepala Divisi Pengembangan Talenta;
Riwayat Hidup (CV);
  1. Copy akta kelahiran;
  2. Copy Ijazah/ Surat Keterangan Lulus yang dilegalisasi;
  3. Copy transkrip nilai terakhir yang dilegalisasi;
  4. Copy KTP;
  5. Surat Keterangan Belum Menikah dari Kelurahan;
  6. Pas foto terbaru berwarna ukuran 3x4 sebanyak 2 lembar (nama peserta ditulis di belakang foto);
Bagi Pelamar lulusan Luar Negeri, wajib melampirkan Surat Keterangan dari Dikti mengenai kesetaraan jenjang pendidikan dan IPK;
Bagi Pelamar dari lulusan program Lintas Jalur (D.III yang meneruskan ke S1/D.IV), wajib melampirkan:

Transkrip nilai D.III yang dilegalisasi
Ijazah D.III yang dilegalisasi

Berkas dimasukkan ke dalam map (warna hijau untuk S2, warna biru untuk S1/D.IV dan warnamerah untuk D.III) sesuai urutan di atas dengan menuliskan nama dan kode yang dilamar pada cover map.
Lain-lain :
1. Tidak ada korespondensi berkaitan dengan rekrutmen ini dan keputusan Tim Penerimaan Pegawai tidak dapat diganggu gugat.

2. Tidak dipungut biaya apapun dalam mengikuti seleksi yang diselenggarakan oleh PT PLN (Persero).

3. Tidak ada sistem refund atau penggantian biaya transportasi dan akomodasi yang berkaitan dengan pelaksanaan seleksi. PT PLN (Persero) tidak bertanggungjawab atas setiap bentuk kerugian yang ditimbulkan akibat penipuan yang mengatasnamakan PT PLN (Persero).

Catatan :
  • Pendaftaran dilakukan secara langsung melalui Career Days UGM ke-20 pada tanggal 27 - 28 Agsutus 2016
  • Pendaftaran dilakukan secara ONLINE melalui website https://ecc.ft.ugm.ac.id/pln/jobfair dari tanggal 20 Juli - 17 Agustus 2016
  • Informasi lebih lanjut klik SUMBER 1 atau SUMBER 2



Anda baru saja membaca artikel yang berkategori BUMN dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-di-pt-pln-agustus-2016-terbaru.html.

Related Posts:

Lowongan Kerja di PT Brantas Abipraya Agustus 2016



Lowongan Kerja di PT Brantas Abipraya Agustus 2016 – PT Brantas Abipraya merupakan BUMN Indonesia yang bisnisnya meliputi jasa kontruksi khususnya bidang pengairan, pembangunan jalan atau jembatan, gedung atau bangunan, kelistrikan, prasarana hubungan seperti laut dan udara.

Di tahun 2014 lalu, PT Brantas Abipraya mulai mengembangkan usahanya, dari pembangunan pabrik beton pracetak, pengembangan bisnis pembangkit listrik hydro power hingga usaha properti.

Di bulan Agustus ini, PT Brantas Abipraya membuka lowongan kerja untuk Management Trainee. Jika anda tertarik dengan lowongan ini, anda bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.


Lowongan Kerja di PT Brantas Abipraya Agustus 2016


Posisi : Management Tarinee

Kualifikasi:
  • Berjenis kelamin laki laki 
  • Pelamar dengan umur maksimal 26 tahun dan belum menikah.
  • Minimal pendidikan Berijazah strata satu (S1) (minimal IPK: 2,75) Teknik dengan Jurusan :
  1. Teknik Sipil
  2. Teknik Sipil Pengairan
  3. Teknik Arsitektur
  4. Teknik Elektro (Arus Kuat)
  5. Teknik Mesin
  • Minimal pendidikan Berijazah strata satu (S1) Ekonomi (minimal IPK: 3,00) dengan jurusan:
  1. Akuntansi
  2. Manajemen Keuangan
  • Siap sedia penempatan di seluruh wilayah kerja di Indonesia.

Untuk mendaftar lowongan kerja di PT Brantas Abipraya di bulan Agustus ini, anda bisa mengisi formulir pendaftaran di bawah ini.

Note
  • Pendaftaran dibuka mulai tanggal 04 Agustus 2016 sampai dengan 03 September 2016 Pukul: 24.00 wib. 
  • Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja di Indonesia. 

DAFTAR



Anda baru saja membaca artikel yang berkategori BUMN dengan judul Agustus 2016. Anda bisa bookmark halaman ini dengan URL http://www.infolokersatu.com/2016/08/lowongan-kerja-di-pt-brantas-abipraya-agustus-2016.html.

Related Posts: