Lowongan Kerja BUMN di PT Adhi Karya Desember 2016

Lowongan Kerja BUMN di PT Adhi Karya Desember 2016 - PT Adhi Karya merupakan BUMN Indonesia yang bisnisnya bergerak di bidang kontruksi. Beberapa proyek besar sedang dilakukan PT Adhi Karya seperti pembangunan Dermaga 004 Utara Tanjung Priok, RSUD Kota Banjarbaru, Jembatan tanjung enim serta pembangunan RSUD Kota Banjarbaru.

BUMN PT Adhi Karya (Persero) dalam menjalankan usahanya juga menjalin kemitraan dengan perusahaan lain, hal ini dilakukan guna mempermudah kemajuan perusahaan secara bersama, kerjasama ini dilakukan diluar program pembangunan dan konstruksi namun mengarah ke sektor industri, pertanian, pertanian, perikanan, perkebunan serta berbagai sektor jasa di Indonesia.

Di bulan Desember ini, PT Adhi Karya membuka lowongan kerja untuk banyak posisi. Buat anda yang berminat, bisa lihat info lengkapnya di bawah ini.

Lowongan Kerja BUMN di PT Adhi Karya Desember 2016

1. Kepala Pabrik Beton Pracetak (kode: ADHI-KPP)

Peran:

- Mengelola proses produksi Pabrik Beton Pracetak;
- Bertanggung jawab atas teraplikasikannya sistem QSHE di pabrik;
- Bertanggung jawab langsung kepada direktur.

Persyaratan:

- Usia maksimal 40 tahun;
- Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil / Teknik Industri / Teknik Mesin;
- Minimal 5 tahun berpengalaman dalam mengelola pabrik beton pracetak dan atau building materials;
- Minimal 5 tahun mempunyai leadership yang kuat.


2. Manager Engineering (kode: ADHI-MEN)

Peran:

- Melakukan inovasi design produk-produk beton pracetak;
- Menyiapkan Technical Proposal;
- Bertanggung jawab langsung kepada Direktur.

Persyaratan:

- Usia maksimal 35 tahun;
- Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil;
- Minimal 5 tahun berpengalaman dalam membuat design structure dengan menggunakan beton pracetak;
- Minimal 5 tahun mempunyai passion yang kuat di bidang engineering.


3. Concrete Engineer (kode: ADHI-CEN)

Peran:

- Melakukan inovasi design Job Mixed Formula Concrete;
- Melakukan pengawasan untuk menjamin kualitas concrete;
- Bertanggung jawab langsung kepada Kepala Pabrik Beton Pracetak.

Persyaratan:

- Usia maksimal 30 tahun;
- Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil;
- Minimal 3 tahun mempunyai pengalaman sebagai engineer dalam industri Ready Mixed Concrete;
- Minimal 3 tahun menyukai pekerjaan yang detail.


4. Manager Pemasaran dan Penjualan (kode: ADHI-MPP)

Peran:

- Melakukan proses pemasaran dan penjualan produk Beton Pracetak;
- Melakukan proses Customer Relationship Management;
- Bertanggung jawab langsung kepada direktur.

Persyaratan:

- Usia maksimal 35 tahun;
- Pendidikan minimal S1 semua disiplin ilmu;
- Minimal 5 tahun berpengalaman dalam pemasaran product beton pracetak dan atau building materials;
- Minimal 5 tahun mempunyai interpersonal relationship yang excellent;
- Minimal 5 tahun telah mempunyai jaringan pemasaran yang luas.


5. Manager SDM (kode: ADHI-MHR)

Peran:

- Mengelola dan mengembangkan sistem SDM Perusahaan;
- Melakukan proses rekruitment, penempatan, pelatihan, dan pengembangan pegawai;
- Mengelola Employee Relationship dan Industrial Relationship;
- Bertanggung jawab langsung kepada direktur.

Persyaratan:

- Usia maksimal 35 tahun;
- Pendidikan minimal S-1 Manajemen / Psikologi / Hukum;
- Minimal 5 tahun berpengalaman di bidang HR;
- Minimal 5 tahun mempunyai interpersonal relationship yang excellent.


6. Business Proposal Specialist (kode: ADHI-SBP)

Peran:

- Melakukan analisa Project Viability;
- Menyiapkan proposal business plan untuk investasi infrastruktur terutama penyiapan Financial Modeling and Project Evaluation;
- Menyiapkan materi presentasi Project Case kepada internal dan external stakeholder;
- Bertanggung jawab kepada General Manager Investasi.

Persyaratan:

- Pendidikan minimal S-1 Bisnis / Ekonomi / Akuntansi;
- Usia maksimal 35 tahun;
- Berpengalaman dalam melakukan Financial Structuring, Financial Modeling, dan Project Evaluation untuk Proyek Investasi Infrastruktur;
- Mempunyai pengalaman dalam pekerjaan sejenis minimal 5 tahun;
- Mempunyai kemampuan analitis yang tinggi;
- Mampu bekerja secara tim.


7. Manager IT (kode: ADHI-MIT)

Peran:

- Mengembangkan IT Arsitektur Korporasi, Roadmap, dan Budgeting;
- Memastikan berfungsinya IT untuk mendukung end to end aktivitas bisnis korporasi; termasuk di antaranya memastikan beroperasinya aplikasi bisnis; IT Infrastructure, IT Support, and Service Management;
- Mengelola dan bertindak selaku counterpart untuk third party IT Provider;
- Bertanggung jawab kepada General Manager System dan Pengendalian.

Persyaratan:

- Pendidikan minimal S1 Teknologi Informasi / Computer Engineering atau sejenisnya;
- Usia maksimal 37 tahun;
- Berpengalaman dalam penerapan ERP di Perusahaan Jasa terutama yang bergerak di bidang Konstruksi, EPC, Property, Industri Manufaktur;
- Mempunyai pengalaman dalam pekerjaan sejenis minimal 5 tahun;
- Mempunyai kemampuan analitis yang tinggi;
- Mampu bekerja secara tim.

Jika Anda berminat dan memenuhi persyaratan, silakan registrasi online melalui link dibawah dengan men-download application form. Pendaftaran ditutup pada 20 Desember 2016 pukul 24.00 WIB.


Berkas lamaran yang dikirimkan terdiri dari:

a. Application Form hasil donwload yang telah diisi dengan benar dan lengkap;
b. Curiculum Vitae (CV) disertai foto;
c. Copy Ijazah dan Transkrip nilai terlegalisir;
d. Copy KTP.

Related Posts